Definicija izbor

Pojam selekcije potječe iz latinske riječi selectĭo . Radi se o djelovanju i učinku odabira jedne ili više osoba ili stvari među ostalima. Ono što je odabrano, odvojeno je od ostalih po želji onoga koji izabere.

izbor

Na primjer: "Večeras sam imao na raspolaganju nekoliko opcija za kostime, ali moj je izbor bio crne hlače i bijelu košulju, " "Odabir najboljih jazz pjesama desetljeća uključivao je brojne skladbe američkih umjetnika . "

Pojam se povezuje s timom koji se formira izborom igrača ili sportaša iz različitih klubova kako bi odigrao utakmicu ili sudjelovao na turniru. Uobičajeno je da izbor ima nacionalni karakter (uključujući igrače iz iste zemlje ) i da ekipa koja sudjeluje sudjeluje na međunarodnim natjecanjima (suočava se s reprezentacijama iz drugih zemalja): "Brazilski tim 1970. je među najboljim ekipama u povijesti", "Nikada neće biti druge reprezentacije Argentine kao što je ona koja je osvojila Svjetsko prvenstvo 1986.", "Talijanska reprezentacija bila je prvak u Njemačkoj 2006. pobijedivši francusku momčad u finalu . "

To se naziva prirodna selekcija evolucijskom mehanizmu koji karakterizira diferencijalna reprodukcija genotipova biološke populacije. Okoliš favorizira ili ometa reprodukciju živih organizama, što dovodi do tog izbora. Prirodna selekcija, dakle, predstavlja glavno mjesto porijekla vrste i prilagodbe okolišu.

Spomenuta prirodna selekcija može dokazati da je to bilo veliko otkriće i najvažniji doprinos koji je na znanstvenom području dao engleski prirodoslovac Charles Darwin. Ona je odgojila, analizirala i prezentirala kroz radove kao što su "Porijeklo vrsta kroz prirodnu selekciju ili očuvanje poželjnih pasmina u borbi za život" (1859).

Međutim, to nije bilo jedino djelo gdje je pokazao svoje teorije. Isto tako, mogli bismo istaknuti naslov "Podrijetlo čovjeka i izbor u odnosu na spol" ili "Izražavanje emocija u životinja i čovjeka".

Međutim, ne smijemo zanemariti činjenicu da se u području rada koristi i taj pojam. Osobito govorimo o tome što je poznato kao kadrovska selekcija, a to je proces kojim se biraju ljudi koji će postati dio tvrtke kada zauzmu određeni posao.

Odjel za ljudske resurse je onaj koji je zadužen za odabir kandidata koji se odluče zauzeti slobodno mjesto u opsežnom nizu kurikuluma koje posjeduje. Stoga, nakon odabira onih koji se smatraju najprikladnijima za radno mjesto, obavite osobni ili grupni razgovor kako biste otkrili znanje, vještine i kvalitete njih.

Ovim skupom podataka bit će vam kako ćete konačno odabrati najprikladniju osobu koja će postati dio tvrtke.

Konačno, nepovoljan izbor je koncept ekonomije koji tvrdi da, kada postoji asimetrija informacija između prodavača i kupaca, mogu se odabrati manje pogodni proizvodi.

Preporučeno